支行发挥“一建带二建、三建促共建”作用

  “金奖银奖不如客户的嘉奖,金杯银杯不如客户的口碑”,2016年,由中国银行业协会同一组织的“中国银行业文明规范办事星级停业网点”评选成果正式揭晓,建行姑苏高新区支行停业部凭仗一流的办事程度、优良的外部抽象、高效的内部办理从浩繁银行停业网点中脱颖而出,荣获全国银行业“文明规范办事五星级网点”殊荣,成为姑苏分行系统内独一、姑苏高新区范畴内独一的五星级停业网点。

  2015年10月,支行率先摸索处理科技企业因轻资产特点而导致的融资难问题,全市首家落实《姑苏市金融支撑企业自主立异步履打算》,缔造金融支撑企业姑苏市首单。

  2016年5月,为满足房地产客户融资需求,支行立异手段,结合上海虹口支行通过投资理财营业内部银团为客户发放地盘融资款,缔造总行投资理财营业内部银团首单。

  在2015年10月27日建行上市十周年当天,建行姑苏高新区支行聪慧网点科技城支行开业,努力制造“科技银行”、“艺术银行”、“咖啡银行”三大特色,网点内设科技金融咖啡空间、高新区领甲士才基地、投行基地、高新区中小企业联盟四个基地,与区域内创客空间、学问产权堆积区等均成立合作关系,按期邀请区内领甲士才、企业家、青商会成员企业等堆积科技金融咖啡空间研讨科技前沿成长和金融立异趋向,激发思惟碰撞,引领“科技”、“金融”融合,制造区域科技金融产物立异尝试平台,鞭策金融产物立异和营业流程再造,同时以立异的金融产物办事区域内企业,最终获得银企双赢,其聪慧化特色获得扶植银行余静波副行长视察必定。

  2017年3月,由建行姑苏高新区支行主承销的姑苏新区高新手艺财产股份无限公司含权长刻日中票在银行间市场成功刊行,标记着分行首单含权长刻日中票正式落地,也实现了支行第一笔当局类和上市公司债券的冲破。

  在总行组织开展的“中国扶植银行内控合规工作先辈集体”评选中,支行凭仗内控合规上结实的根本办理、立异的工作体例、优异的资产质量荣获“内控合规工作先辈集体”荣誉称号,成为全行仅有19个的先辈集体之一。(林红)

  协调人本营建温暖空气。文化制造、党建引领。建行姑苏高新区支行全面加强党的扶植,将全行原有的九个党支部改选为十六个党支部,设立党委成员和带领人员挂钩下层党建联系点轨制,党委成员和带领人员按期赴挂钩网点领会党建工作、指点营业成长、慰问下层员工,推进下层党组织党建工作的规范化、常态化,让党组织的力量深切各下层单元。组织全行党员赴吴江东太湖展现馆等进修基地参观,全体党员重温入党誓词,深化党员义务感、任务感和荣誉感,进一步果断抱负信念。与“全国文明单元”姑苏市交警支队等20余家合作单元签定党建共建和谈,与共建单元“劣势互补、互帮合作、勾当联动、资本共享”,构成了“齐抓共管、上下联动、融入营业”工作款式,联袂党建事业成长,立异党建工作形式。

  同时,支行阐扬“一建带二建、三建促共建”感化,党建、工建、团建全面发力,召开职工代表大会深化民主办理,组织“六一家庭日”亲子勾当,“建行青年荟、相聚教师节”户外拓展勾当、“中秋月 建行情”手工月饼DIY勾当等缤纷多彩的党、工、团共建系列勾当,丰硕的企业文化勾当遭到员工的强烈热闹接待,也全面加强了员工凝结力。

  稳健运营守牢风险底线”,面临复杂的经济形势,建行姑苏高新区支行苦守风险底线,将合规文化融入到员工日常行为规范和具体营业操作中,立异推出“合规课堂”文化品牌,一年来举办各层级合规课堂超百场,参与人数超千人次,支行所有网点和团队都完成两轮以上巡讲,编发合规简报10余期,印制《合规课堂》汇编两册,举办合规主题演讲角逐,启动合规精力传承典礼,成立支行合规课堂微信群,通过合规简报、现场分享、微信通信等形式树立和宣传先辈合规典型,真正做到了合规文化人人讲、不时讲、事事讲,合规运营的理念不竭深切人心。

  2015年6月,建行姑苏高新区支行立异建行母子公司联动成功案例,与建银国际配合开启投贷一体营业模式,姑苏高新区管委会、建行姑苏分行、建银国际、星恒电源四方举行昌大签约,实现江苏省投贷一体化首单,该案例亦成为建总行将扶植银行投贷联核心落户姑苏的主要缘由。

  为全面加强焦点办理人才步队能力提拔,支行启动“办理人才研习坊”项目,开展办理鞭策与施行力提拔培训,针对中层办理人员和办理类后备人才库人员,采用建班建群建制、分解办理问题、连系营业现实、共谋处理方案的体例对培训全程跟踪,无效鞭策办理者施行力强化和组织绩效提拔。为协助青年员工成长,支行开展“凝结芳华力量 共话成长岁月”成长交换会,邀请行带领及部门80后网点担任人与青年员工分享本人的职业成长经验,协助青年员工科学规划职业生活生计成长道路,同时操纵微信公家平台推出“为奋斗的芳华喝采”特刊,累计获得超万人次浏览,无力地展示了支行青年员工昂扬向上、勤恳朝上进步的精力风貌。

  立异引领凝结成长动力。按照姑苏高新区成长方针 “两高两新”的要求,建行姑苏高新区支行对峙制造“立异引领”新手刺,在江苏省金融办、省科技厅、省经信委、省商务厅、人民银行南京分行、江苏银监局等部分结合倡议江苏省科技金融特色机构评选中,支行凭仗超卓的科技金融特色营业、完美的科技金融组织系统获得各部分的高度必定,成功获得江苏省科技金融特色机构认定,成为系统内独一科技金融特色银行,也成为全省仅有的16家科技金融特色银行之一。

  除此之外,支行还积极争做各类营业新首单,成功打点分行首单上市公司并购融资理财、首单单元对小我委托贷款、首单“养颐四方一号”养老金、首单留学分期等。

  近年以来,建行姑苏高新区支行对峙以企业文化为营业成长指引标的目的、塑造品牌、营建空气,以营业成长为企业文化夯实根本、丰硕内涵、供给素材,企业文化与营业成长相辅相成、齐头并进,建立了“协调人本”“立异引领”“聪慧办事”“稳健运营”四位一体的企业文化成长系统,无力鞭策了各项事业的成长。2012-2017年,该行曾荣获中国扶植银行总行级企业文化扶植示范单元、江苏省科技金融特色银行、中国扶植银行内控合规工作先辈集体、中国扶植银行五四红旗团委、中国扶植银行青年文明号、全国银行业文明规范办事五星级网点等荣誉称号,各项主营目标稳步增加,营业成长位居系统和区域同业前列。

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